소상공인 사장님, 케이뱅크 여행지원금 신청방법·자격조건·지급금액·지급일 총정리(+최대 300만원)
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여행은 필요하지만 가게 문 닫는 순간 매출이 멈추는 게 현실이죠. 저도 주변 사장님들과 이야기하다가 케이뱅크 여행지원금(사장님 유급휴가 캠페인)을 알게 됐고, 정말 실질적인 도움이 되겠다 싶었어요. 이 글에서 얼마를 받는지(계산식)부터 언제 받는지, 어떻게 쓰면 좋은지까지 제가 직접 확인하고 정리해 드릴게요. 😊
케이뱅크 여행지원금, 뭐가 달라요? 🤔
본 캠페인은 전국 소상공인·개인사업자에게 유급휴가비를 지원해 “가게 걱정 없이 쉬게” 하는 게 목적이에요. 단순 추첨형 포인트가 아니라, 일 매출 × 휴가일수라는 계산식으로 금액이 정해지는 구조라 체감 혜택이 큽니다(상한 존재). 응모 사연을 바탕으로 선정되며, 케이뱅크 고객이 아니어도 참여 가능해요.
실제로 제가 동네 미용실 사장님께 알려드렸더니 “문 닫는 날이 매출 0원이라 늘 못 쉬었다”고 하시더라고요. 이번엔 휴가비가 매출 구조를 보전해주니 2일은 확실히 쉬어 보시겠대요. 또 카페 사장님은 주중 3일 쉬는 계획으로 응모했고, 치킨집 사장님은 추석 직후 성수기 피곤을 풀겠다며 2일을 노리시더라고요. 이렇게 업종·상황별로 휴가일 조합을 짜는 게 현실적인 장점이었습니다.
응모형 캠페인입니다. 모든 신청자 자동 지급이 아니라 사연 선정자에게 지급돼요.
신청 방법(앱 중심)·절차·팁 📲
1. 케이뱅크 앱 또는 공식 홈페이지 접속
2. 혜택존- '사장님 유급휴가 보내기' 클릭
3. 응모자 정보(이름, 연락처, 가게 정보 등)와 사연 작성 후 제출
제출. 회원·인증 절차가 간소화돼 진입 장벽이 낮아요. 응모 마감은 안내 기준으로 9월 9일이며, 이후 9월 중순 이후 개별 연락으로 선정 통보가 이뤄집니다.
실제로 제가 여러 사장님과 함께 앱에서 응모를 도와보니, 낮 피크타임엔 접속이 느린 경우가 있어 오전 9~11시대가 비교적 매끄러웠어요. 사연은 “왜 지금 쉬어야 하는지”와 “가게 운영 사정”을 구체적으로 쓰면 전달력이 좋았습니다. 동네 빵집·분식집·세탁소·네일숍·편의점·사진관 같은 소상공인 업종도 모두 응모 가능해요.
자격조건·선정 포인트 📊
대상은 전국 소상공인·개인사업자(업종 제한 X)입니다. 케이뱅크 고객이 아니어도 응모 가능하지만, 선정 시 휴가·지급 안내에 필요한 정보 확인 절차가 뒤따릅니다. 사연형이라 응모 동기·운영 상황·휴가 필요성의 설득력이 중요해요.
실제로 제가 본 합격 사례 포인트는 ①직원 없는 1인 운영, ②성수기 과로, ③가족 돌봄 병행, ④지역 행사로 연속무휴, ⑤장비 고장 등으로 지속 휴식 불가 사정을 풀어낸 경우였어요. 반대로 “그냥 쉬고 싶다”만 쓰면 임팩트가 약하더군요. 미용실(월·화 비수기), 카페(수~목), 식당(월·화), 키즈카페(학기중 평일), PC방(주말 제외 평일)처럼 업종별 휴가 적기를 제시하면 설득력이 올라갑니다.
지급금액 계산식·최대한도·지급일 💳
지급금액 핵심은 간단합니다. “휴가비 = 일 매출 × 휴가일수 (상한: 총 최대 300만원)” 구조예요. 즉 평소 일 매출이 40만원이고 3일 쉬면 120만원, 50만원×6일이면 상한 300만원에 도달합니다. 휴가 사용 가능 기간은 안내 기준으로 10월 10일~10월 31일입니다. 선정 통보는 9월 중순 이후부터 개별 연락으로 이뤄지고, 구체적 지급 절차·시점은 선정 안내에 따라 진행됩니다.
지급금액 예시표(이해용)
일 매출 | 휴가일수 | 예상 휴가비 | 비고 |
---|---|---|---|
20만원 | 3일 | 60만원 | 소형 점포 단기 휴식 |
30만원 | 5일 | 150만원 | 평일 위주 휴식 |
40만원 | 4일 | 160만원 | 성수기 직후 |
45만원 | 5일 | 225만원 | 연속 휴가 |
50만원 | 6일 | 300만원(상한) | 최대치 도달 |
실제로 제가 미용실·카페·분식집·편의점·사진관·세탁소 사장님들과 매출·휴가일수를 넣어 시뮬레이션해 보니, 평균 일 매출 35~45만원 구간에서 3~5일 구성 시 105만~225만원 범위가 가장 현실적이었어요. 이렇게 가게 상황에 맞춰 “며칠을 쉴지”를 먼저 정하고 금액을 역산하면 계획 세우기가 훨씬 수월합니다.
유의사항·활용 꿀팁 ✨
응모형이라 선정이 우선이고, 선정 통보(9월 중순 이후) 뒤에 10/10~10/31 사이 실제 휴가를 사용합니다. 취소·변경은 안내 기준에 따르며, 가게 휴업 고지(문구·현수막)도 중요해요. 휴가비는 항공·숙박·교통 등 여행경비로 부담되는 파트를 먼저 커버하면 체감이 큽니다.
실제로 제가 동네 카페 사장님 일정표를 같이 짜 보니, 평일 3일로 잡아 인건비·재료 손실을 최소화하고, 항공권 대신 숙박/교통에 휴가비를 먼저 배정하는 전략이 합리적이었어요. 또 미리 거래처·단골에게 “휴가 공지”를 보내 재오픈 첫 주에 재방문 이벤트를 연동하니 매출 회복도 빨랐습니다.
요약하면, 일 매출×휴가일수, 최대 300만원으로 계산되는 실질 지원입니다. 사장님 상황에 맞춘 휴가일수 설계가 관건이에요. 마감 전 응모하고, 선정 안내에 따라 지급 절차를 밟아 올가을 꼭 쉬어 보세요. ✈️
핵심 요약
자주 묻는 질문 (FAQ) 🙋♀️
Q1. 정확히 얼마 받나요?
계산식은 간단합니다. 일 매출 × 휴가일수(총 상한 300만원)입니다. 예를 들어 일 매출이 45만원이면 4일 휴가 시 180만원, 5일이면 225만원이에요. 제가 주변 사장님들과 돌려본 시뮬레이션에서도 보통 3~5일 구성에서 100만~200만원대가 많이 나왔고, 일 매출 50만원 이상에 6일을 쓰면 300만원 상한에 닿습니다.
Q2. 언제 지급되나요?
응모 마감(9/9) 후 9월 중순 이후 개별 연락으로 선정 통보가 이뤄집니다. 이후 지급 절차·시점은 선정 안내에 따르며, 휴가 사용 가능 기간은 10/10~10/31입니다. 실제 지급 타이밍은 개별 안내 기준으로 처리되므로 선정 후 안내를 꼭 확인하세요.
Q3. 케이뱅크 계좌가 없어도 되나요?
응모 자체는 케이뱅크 비고객도 가능합니다. 다만 선정 후 안내되는 절차(본인확인·지급 안내 등)에 따라 계정·계좌 관련 확인이 필요할 수 있어요. 제가 도와드린 분들 중에도 비고객으로 응모 후 선정 절차를 안내받은 사례가 있었습니다.
Q4. 어떤 사연이 유리할까요?
단순 “쉬고 싶다”보다, 1인 운영·장시간 노동·돌봄 병행·성수기 과로·지역 행사 등으로 연속 휴식이 어려운 구체 사유를 적고, 왜 지금 쉬어야 하는지를 설명하세요. 업종 특성상 비수기·평일·중간 물량조정기 등 휴가 적기를 명시하면 설득력이 높습니다.
Q5. 여행 말고도 쓸 수 있나요?
성격상 ‘휴가비’ 지원입니다. 항공·숙박·교통 같은 여행성 지출에 우선 배정하는 게 합리적이며, 가게 휴업 고지와 재오픈 후 이벤트(리오프닝 할인, 단골 감사쿠폰)를 연동하면 매출 회복에도 도움이 됐습니다. 실제로 제가 일정·예산표를 짜 드린 카페 사장님은 재오픈 첫 주 회복이 빨랐어요.